Робота в Бельгії та право на грошову допомогу

Грошові виплати в Бельгії та умови їх отримання. Чи маєте ви на них право?

Допомога по хворобі

Допомога у зв’язку з хворобою замінює дохід, коли працівник не може працювати через хворобу. Протягом перших 30 днів лікарняного працівник має право на заробітну плату, розмір якої залежить від роду занять працівника та тривалості непрацездатності:

• посадовим особам - 100% посадового окладу за перші 30 днів лікарняного,
• робітникам фізичної праці:
  • 100% заробітної плати за перші 7 днів лікарняного,
  • 85,88% заробітної плати від 8 до 14 днів лікарняного,
  • 25,88% of the wage from the 15th to the 30th day of sick leave.

Після цього періоду допомога на випадок хвороби виплачується страховою компанією у розмірі 60 % останньої зарплати брутто за 6 місяців. З сьомого місяця непрацездатності розмір допомоги у зв’язку з хворобою змінюється індивідуально з урахуванням сімейного становища непрацездатного працівника.

Будь-який працівник, який виконує всі умови, має право на отримання допомоги у зв’язку з хворобою, якщо:

• зареєстрований в бельгійській медичній страховій компанії,
• працював не менше 120 днів за 6 місяців до настання непрацездатності,
• визнаний лікарем непрацездатним,
• сплачував мінімальні внески до фонду медичного страхування.

Щоб отримати допомогу у зв’язку з хворобою, ви повинні повідомити роботодавця про свою непрацездатність (телефоном або електронною поштою) і надати в медичну страхову компанію листок непрацездатності, виданий лікуючим лікарем.

Допомога по безробіттю

Право на допомогу по безробіттю виникає при дотриманні наступних умов:

• від 312 до 642 відпрацьованих днів протягом періоду від 21 до 42 місяців (точна кількість днів роботи залежить від віку претендента на допомогу по безробіттю),
• наявність реєстрації в компетентному відділі зайнятості в Бельгії,
• кандидат активно шукає роботу.

Для оформлення допомоги по безробіттю вам знадобиться:

• документи, що посвідчують особу, або ID картка, дозвіл на проживання та дозвіл на роботу,
• форма С1, або декларація про особистий та сімейний стан,
• Форма С4 або довідка про безробіття - якщо ви залишили роботу (видається роботодавцем),
• форма C6 - якщо ви не могли працювати до отримання допомоги по безробіттю (видається медичною страховою компанією),
• форма C109 або особиста заява про безробіття - якщо ви претендуєте на допомогу з безробіття після періоду безробіття або якщо ви працюєте самостійно (форма, видана Capac (фондом допомоги безробітним)).

Заявка на отримання допомоги по безробіттю подається до державної установи соціального забезпечення Capac або Caisse Auxiliaire de Paiement des Allocations de Chômage. Capac обробляє отриману заяву, надсилає її до Національної служби зайнятості або RVA і починає виплачувати допомогу по безробіттю. Допомога виплачується у розмірі 65% заробітної плати брутто за перші три місяці та 60% заробітної плати за наступні 9 місяців. Допомога по безробіттю виплачується безстроково, через рік її розмір коригується або зменшується відповідно до сімейного стану, доходу та стажу роботи одержувача. Заявник має право на 3 місяці допомоги за кожен відпрацьований рік.

Читайте також

Як подати податкову декларацію в Бельгії?

Працюєте в Бельгії? Як подати бельгійську податкову декларацію та в які терміни?

Сімейна допомога

Обов’язкове соціальне страхування в Бельгії, яке ви автоматично отримуєте в контексті вашої роботи, є вирішальним для отримання права на сімейну допомогу. За пільги відповідають окремі бельгійські регіони. Це означає, що розмір допомоги та відповідні правила можуть відрізнятися залежно від регіону, у якому ви проживаєте.

Сімейна допомога складається з основної суми та надбавки. Розмір надбавки залежить від ряду факторів (дохід родини, спільне проживання, склад родини, вік дітей).

Ви працювали в Бельгії? Ми підготуємо вашу податкову декларацію та організуємо повернення бельгійського податку.